Employé/Employée de bibliothèque (H/F/X)

Annonce disponible ici (clic). 

Responsabilité et missions

L'Employé/Employée de bibliothèque D6 - Bibliothèque itinérante de la Province de Hainaut assure le service au lecteur

• Accueillir le lecteur, le guider, le renseigner et le rendre autonome,
• Être capable d’assurer la médiation entre les ressources documentaires sur tout support matériel ou immatériel et tous les types de publics (jeunes, adultes, seniors) individuels ou collectifs (principalement scolaires),
• Valoriser les collections de la bibliothèque itinérante,
• Participer au prêt interbibliothèques,
• Promouvoir auprès des lecteurs les activités et projets de la bibliothèque,
• Réaliser des recherches documentaires,
• Garantir le bon fonctionnement des espaces (horaire, rangement des rayons, des postes de travail, …),
• Pouvoir utiliser les logiciels métier.

Mener des animations

• Concevoir, développer, participer activement et évaluer, seul ou en équipe, parfois en partenariat avec des opérateurs extérieurs, des projets/actions/animations répondant aux objectifs de l’institution, tant pour les publics individuels que pour le public scolaire,
• Participer à l’évolution vers la bibliothèque « 3e lieu de vie »

Gérer une collection

• En équipe, participer à la mise en place d’une politique documentaire,
• Suggérer des achats,
• Élaguer les documents,
• Réaliser la catalographie, l’indexation, l’équipement, le classement et le rangement des ouvrages selon les normes spécifiques,
• Assurer une veille documentaire.

Compétences transversales

• Avoir une bonne connaissance de l’institution provinciale et des thèmes développés au sein du secteur,
• Avoir une bonne connaissance de la législation régissant le secteur de la lecture publique,
• Avoir une bonne connaissance du territoire de compétences ainsi que du réseau de lecture publique en Fédération Wallonie-Bruxelles,
• Pouvoir utiliser les ressources informatiques mises à disposition (maîtrise de la suite Office, logiciel de messagerie, Internet et des réseaux sociaux, …),
• Maintenir à jour ses connaissances et ses compétences (Rameau, ISBD, CDU, Unimarc, logiciel de gestion documentaire, NTIC, techniques d'animation de groupes, techniques de conservation des documents, techniques de gestion de la documentation ou de l’information (numérique et sur support papier),
• Disposer de bonnes connaissances littéraires (littérature française et étrangère),
• Disposer de connaissances de base dans le domaine du droit de la propriété intellectuelle,
• Respecter les règles de déontologie, d’éthique et les limites professionnelles,
• Capacité à travailler seul et en équipe : empathie, solidarité, respect,
• Organiser son temps efficacement, faire preuve de rigueur et disposer d’un bon sens de l’organisation,
• Capacités d’adaptation,
• Bonnes capacités rédactionnelles (courriers, PV, rapports d’activités, supports promotionnels, …).

Lieu(x) de travail

• Province du Hainaut
• Houdeng-Goegnies

Le lieu de travail est difficilement accessible en transports en commun.